近日，邱村鎮(zhèn)圓滿完成村（社區(qū)）“兩委”換屆工作。為進(jìn)一步夯實(shí)基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，邱村鎮(zhèn)著眼于鞏固脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興有效銜接，提升村干部能力素養(yǎng)，走好新時代村干部隊伍建設(shè)的“趕考路”。

以學(xué)為要，筑牢思想根基。以學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為根本點(diǎn)，圍繞村干部工作實(shí)際，采取“集中學(xué)+個人學(xué)”“學(xué)理論+學(xué)實(shí)踐”相結(jié)合等方式加強(qiáng)對村干部的教育。組織新一屆當(dāng)選的村（社區(qū)）黨組織書記參加培訓(xùn)班，組織村干部去周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興示范點(diǎn)參觀學(xué)習(xí)，不斷提升村干部的綜合素質(zhì)和履職能力。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）積極組織村“兩委”新老書記歡聚一堂，搭建談心溝通交流平臺，推動新一屆村黨組織書記成員盡快進(jìn)入角色。

以培為要，提升能力素養(yǎng)。邱村鎮(zhèn)著眼于提升村干部工作能力，采取一系列措施加強(qiáng)對村干部教育提升，以“提升能力”為目的，辦好“固定”“實(shí)踐”“流動”“田園”這四類“課堂”，為村干部提供平臺互相交流借鑒經(jīng)驗(yàn)。采取“走出去”的方式組織村干部前往周邊鄉(xiāng)村振興點(diǎn)觀摩調(diào)研，在實(shí)踐中結(jié)合本村實(shí)際和階段性重點(diǎn)任務(wù)，摸索壯大村集體經(jīng)濟(jì)的好路子。對村后備干部實(shí)行傳幫帶“導(dǎo)師”培養(yǎng)機(jī)制，實(shí)行一個村書記帶一個后備干部的“1+1”的結(jié)對培養(yǎng)方式，促進(jìn)后備干部快速成長，實(shí)現(xiàn)“1+1＞2”的效果。

以督為要，增強(qiáng)警覺意識。上下合力，充分發(fā)揮上級監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，加大對村干部的監(jiān)督力度，將“躺平”思想扼殺在搖籃里。緊緊抓住“不落實(shí)的事”，嚴(yán)管嚴(yán)究“不落實(shí)的人”，對執(zhí)行到位的村予以表揚(yáng)，對執(zhí)行不力的村嚴(yán)肅問責(zé)追究，作為評獎評優(yōu)和年底考核的重要依據(jù)，確?；鶎痈黜椆ぷ魅〉贸尚АＭ瑫r通過“最美邱村”“萬村網(wǎng)頁”等媒介大力營造“為民辦實(shí)事”的氛圍，不斷提升村干部“善挑大梁、敢打硬仗”的品質(zhì)素養(yǎng)。